Cases
Hoe organisaties AI succesvol inzetten
Van digitale collega's tot infrastructuuranalyse. Ontdek hoe overheid en zorg met Humanaize de stap naar AI hebben gezet.
Van AI-awareness naar AI-praktijk - structureel en organisatiebreed
Gemeente Delft
Gemeente Delft pakte AI-adoptie gestructureerd aan: een intensief traject voor de IV-afdeling en brede trainingen voor 200+ medewerkers, met als doel AI structureel in te bedden in de organisatie.
Beleidsmedewerkers bouwen in één dag AI-tools voor hun eigen werk
Gemeente Leiden
Twintig Leidse beleidsmedewerkers bouwden in één dag werkende AI-prototypes voor echte beleidsvraagstukken, zonder technische achtergrond en met concrete resultaten.
Een hackathon die in één dag dertien AI-collega's opleverde
Lucas Onderwijs
Lucas Onderwijs, schoolbestuur voor primair en voortgezet onderwijs in de regio Den Haag, testte ChatHumanaize in een proof-of-concept. Hoogtepunt was een fysieke hackathon waarin medewerkers niet toekeken maar zelf bouwden: dertien werkende AI-agents voor beleid, IT- en HR-servicedesk, financiën en licentiebeheer, op één dag.
AI onboarden als nieuwe digitale collega
Gemeente Ede
Gemeente Ede trainde 60 opschalers als interne ambassadeurs en bouwde een AI-faculteit die de hele organisatie meeneemt, gebaseerd op de 70-20-10 leervisie. Als 'slimme volger' koos Ede bewust voor een pragmatische aanpak, met als resultaat: de eerste gemeente die live ging met ChatHumanaize.
